Retour d’expérience · cohésion d’équipe

Cohésion d’équipe au sein d’un centre dentaire

Un atelier collectif pour remettre la communication au centre du fonctionnement quotidien.

  • Atelier collectif de 3 heures
  • Réalisation à Chauny
  • Confiance, respect et écoute
Cartes émotions et supports posés sur une table pendant l’atelier à Chauny

Le contexte partageable

Créer un espace pour mieux communiquer

La séance a alterné des cartes des émotions, un échange sur ce qui fonctionne, les attentes et les changements souhaités, la distinction entre faits et interprétations, puis la formalisation de trois valeurs communes et de huit règles de communication.

Les valeurs issues de l’atelier sont la confiance, le respect et l’écoute. L’atelier a créé un cadre pour mettre des mots sur les situations vécues et élaborer des repères collectifs.

Cette page présente uniquement les éléments autorisés à la publication et ne constitue pas la retranscription des échanges confidentiels de l’équipe.

Le rôle d’AL Connect

  • Préparer un atelier adapté au contexte et au temps disponible.
  • Relier des supports et des exercices pour favoriser l’écoute.
  • Accompagner la formulation de repères communs.
  • Structurer une mise en commun directement exploitable par l’équipe.

En images

Quelques supports et temps de travail

Participants réunis autour de supports de communication
Un temps de travail collectif.
Échanges en petit groupe pendant un atelier de cohésion
Une mise en commun des réflexions.

Pour aller plus loin

Un format construit autour de votre équipe

Chaque atelier est ajusté à l’objectif, au groupe, au lieu et au temps disponible. AL Connect peut concevoir un parcours de communication, de cohésion ou d’intégration sans transformer une réalisation en catalogue figé.